工人 - 结合

成功管理人员

将您的团队移动到更高的性能

您是否准备好开发出高性能团队并获得更多工作?使用情绪智能解决团队冲突,并通过将您的管理风格调整到各种情况,从您的团队中获取更多信息。你会学习如何:激励您团队的每个成员 - 即使他们不分享您的价值观使用正面和纠正反馈来转动问题员工,并最大限度地提高生产率应用最相关的冲突解决方案,以消除摩擦你也会得到:使用案例研究练习您的风格教师和同行的个人反馈先后和研讨会评估 Tune-up materials to review what you’ve learned after the event And additional resources to maximize your training goals Receive a FREE Manager's Toolkit when you register for this seminar. Click here to learn more.

研讨会号码:02295.

  • 在教室里
  • 在线的
  • 您的公司位置

课程调度和定价

谁该参加

管理者和个人管理职责,其成功取决于通过清晰的沟通,合作态度和对共同目标的承诺成功管理人员。

  • 课堂2天)
    1.2 CEU,14 CPE,12 PDU,12 PMU
  • 在线的4.课程
    1.2 CEU,14 CPE,12 PDU,12 PMU

你准备好开发了吗?一个高性能的团队并更多完成?解决团队冲突使用情绪智力和从你的团队那里得到更多通过将您的管理方式适应各种情况。

你会学习如何:

  • 激励您团队的每个成员 - 即使他们不分享您的价值观
  • 使用正面和纠正反馈来转动问题员工,并最大限度地提高生产率
  • 应用最相关的冲突解决方案,以消除摩擦

你也会得到:

  • 使用案例研究练习您的风格
  • 教师和同行的个人反馈
  • 先后和研讨会评估
  • 调整材料以查看事件后您所学到的内容
  • 和额外的资源,以最大限度地提高18luck新利安卓客户端您的培训目标

您在注册此研讨会时收到免费经理的工具包。 点击这里了解更多。
  • 通过经过验证的工具和技术,主持具有挑战性的情况
  • 与真实性,清晰度和精度沟通
  • 为有影响力的工作关系弯曲您的管理和个人风格
  • 根据激励和赋予不同类型的人量身定制您的方法
  • 在您的工作组中应用道德领导和确定道德标准
  • 认识到价值在管理和影响人口的角色
  • 应用情绪智力的原则,提升你的效果水平

成为当今组织经理的经验

  • 认识到经济和社会趋势如何改变了经理的角色
  • 定义“成功管理人员”
  • 在当今组织中激励他人时,讨论和说明您面临的特定挑战

价值观,道德领导和组织文化

  • 定义“值”并识别其来源
  • 确定值影响工作寿命和生产率的方式
  • 定义“道德”并为员工制定道德标准
  • 了解您在创造和维持组织文化方面的角色

个人风格:光盘

  • 确定您自己的个人资料(光盘配置文件)
  • 深入了解光盘概况的优势和限制
  • 使用行为提示来确定其他人的个人风格
  • 获得如何更有效地与其他个人方式有效地熟练

激励你管理的人

  • 区分促进剂,Demotivators和刺激
  • 根据个人员工和情况来定制您的励志努力
  • 在委派责任和/或任务到个人时应用动机战略

管理者的沟通技巧

  • 使用主动听力技术获得关键信息
  • 有效地使用正面和纠正反馈
  • 处理困难的员工

情商

  • 描述情商的能力
  • 评估您自己的情商水平
  • 制定改善情绪智力的战略

特色

该研讨会特征混合学习

AMA混合学习将教练LED培训与在线和研讨会后和研讨会后的评估,调整课程和其他资源相结合,以最大限度地提高您的培训目标。18luck新利安卓客户端通过经过验证的教练领导的研讨会和强大的在线技术,AMA混合学习为学习者提供了一个引人注目和更全面的体验,为雇主和研讨会参与者提供更大的投资回报。

学习目标

  • 了解经理的角色在今天的组织中如何发生变化
  • 认识到价值在管理人员中的作用
  • 描述道德领导的重要性
  • 确定您的组织和工作组的文化如何塑造您所携带的人的行为
  • 评估您的管理和个人风格并将其调整为不同的情况
  • 采用激励不同类型的人所需的方法
  • 与您管理的人有效沟通
  • 应用情绪智力的原则,实现更大的效果
  • 使用反馈以提高性能并管理困难的员工

成为当今组织经理的经验

  • 认识到经济和社会趋势如何改变了经理的角色
  • 定义“成功管理人员”
  • 讨论和说明您在当今组织中的其他人时面临的具体挑战

组织文化和道德领导

  • 定义“值”并识别他们的来源
  • 确定价值影响工作寿命和生产率的方式
  • 确定自己,在其他人和组织中的价值观冲突
  • 认识到价值如何通知组织的文化
  • 定义“道德”并识别经理在为员工制定道德标准方面的角色

个人风格:DICK®

  • 确定您自己的个人资料(DICK®档案
  • 进入您的Disc®配置文件的优势和限制
  • 使用行为提示来确定其他人的个人方式
  • 深入了解如何更有效地与其他个人方式合作

激励你管理的人

  • 定义“动机”并确定动机和员工参与中的重要因素
  • 理解长动力,Demotivator和刺激者
  • 区分动机和参与
  • 根据个人和情况定制您的励志努力
  • 采用动机策略来代表参与

代表团

  • 识别不同的委派样式,并识别如何以及何时使用指南
  • 评估员工和情况,并确定适当的代表性风格
  • 理解开放性的重要性,以适当的情况下用员工尝试新的代表性风格

管理者的沟通技巧

  • 使用积极的反馈来改善员工承诺并加强团队
  • 有效地提供纠正反馈
  • 处理困难的员工

情商

  • 定义“情绪智力”
  • 描述情商的能力
  • 制定改善您的情商的策略
  • 管理和调整您展示影响您的领导和团队环境的情感行为
  • 纳入同理心来促进强有力的关系

下载扩展研讨会大纲PDF

学习目标

  • 了解经理的角色在今天的组织中如何发生变化
  • 认识到价值在管理人员中的作用
  • 描述道德领导的重要性
  • 确定您的组织和工作组的文化如何塑造您所携带的人的行为
  • 评估您的管理和个人风格并将其调整为不同的情况
  • 采用激励不同类型的人所需的方法
  • 与您管理的人有效沟通
  • 应用情绪智力的原则,实现更大的效果
  • 使用反馈以提高性能并管理困难的员工

成为当今组织经理的经验

  • 认识到经济和社会趋势如何改变了经理的角色
  • 定义“成功管理人员”
  • 讨论和说明您在当今组织中的其他人时面临的具体挑战

组织文化和道德领导

  • 定义“值”并识别他们的来源
  • 确定价值影响工作寿命和生产率的方式
  • 确定自己,在其他人和组织中的价值观冲突
  • 认识到价值如何通知组织的文化
  • 定义“道德”并识别经理在为员工制定道德标准方面的角色

个人风格:DICK®

  • 确定您自己的个人资料(Disc®配置文件)
  • 进入您的Disc®配置文件的优势和限制
  • 使用行为提示来确定其他人的个人方式
  • 深入了解如何更有效地与其他个人方式合作

激励你管理的人

  • 定义“动机”并确定动机和员工参与中的重要因素
  • 理解长动力,Demotivator和刺激者
  • 区分动机和参与
  • 根据个人和情况定制您的励志努力
  • 采用动机策略来代表参与

代表团

  • 识别不同的委派样式,并识别如何以及何时使用指南
  • 评估员工和情况,并确定适当的代表性风格
  • 理解开放性的重要性,以适当的情况下用员工尝试新的代表性风格

管理者的沟通技巧

  • 使用积极的反馈来改善员工承诺并加强团队
  • 有效地提供纠正反馈
  • 处理困难的员工

情商

  • 定义“情绪智力”
  • 描述情商的能力
  • 制定改善您的情商的策略
  • 管理和调整您展示影响您的领导和团队环境的情感行为
  • 纳入同理心来促进强有力的关系

下载扩展研讨会大纲PDF

在线常见问题解答

本课程适用于12个PMU。
5专业效果[PE]
7关系管理[RM]

18新利美国管理协会是由国际持续教育和培训协会(IACET)的认可,并认可的是发布IACET CEU。

AMA已被审查和批准为项目管理协会(PMI)的项目管理培训提供者。

人才三角形PDU

[l] 12

项目管理学院(PMI)人才三角形,2015。
通过PMI的许可转载。版权和版权保留

AMA已注册全国会计委员会协会纳巴巴)作为对CPE赞助商国家登记处继续职业教育的赞助商。州会计委员会对接受CPE信贷的个人课程有最终权力。有关注册赞助商的投诉可以通过其网站提交给CPE赞助商的国家注册机构:www.nasbaregistry.org.。有关额外信息或有关投诉和退款等行政政策的更多信息,请在212-903-8173联系Martha Leon。


推荐的CPE学分:14小时/中间
先决条件:管理经验
提前准备:在线预先和后评估
运输方式:集团直播/集团基于互联网
研究领域:非技术-沟通,个人发展

课堂时间表

34个会议可供选择

在线时间表

22次会议可供选择

  • $ 2,545.00非议员
  • $ 2,295.00AMA成员
  • $ 2,174.00格萨
日期 期间 状态 城市 压缩
2021-06-032021-06-042021年6月3日,2021年6月4日 2天 TX. 达拉斯 75001达拉斯 现在注册

2021-06-212021-06-222021年6月21日2021年6月21日 2天 纽约 纽约 10019.纽约 现在注册

2021-06-282021-06-292021年6月28日,2021年6月29日 2天 IL. 芝加哥 60601.芝加哥 现在注册

2021-07-082021-07-09.2021年7月8日 - 2021年7月9日 2天 DC. 阿灵顿/华盛顿 22202-4807.阿灵顿/华盛顿 现在注册

2021-07-082021-07-09.2021年7月8日 - 2021年7月9日 2天 加利福尼亚州 旧金山 94103-3156.旧金山 现在注册

2021-07-122021-07-132021年7月12日 - 2011年7月13日 2天 TN. 纳什维尔 37201.纳什维尔 现在注册

2021-07-152021-07-162021年7月15日 - 2021年7月16日 2天 纽约 纽约 10019.纽约 现在注册

2021-07-222021-07-232021年7月22日 - 2010年7月23日 2天 TX. 休斯顿 77001休斯顿 现在注册

2021-08-02.2021-08-032021年8月2日 - 8月3日,2021年8月3日 2天 加利福尼亚州 纽波特海滩 92660.纽波特海滩 现在注册

2021-08-05.2021-08-062021年8月5日 - 2021年8月6日 2天 纽约 纽约 10019.纽约 现在注册

2021-08-09.2021-08-10.2021年8月9日,2021年8月10日 2天 GA. 亚特兰大 30309-7705.亚特兰大 现在注册

2021-08-122021-08-132021年8月12日 - 2011年8月13日 2天 DC. 阿灵顿/华盛顿 22202-4807.阿灵顿/华盛顿 现在注册

2021-08-162021-08-172021年8月16日 - 2011年8月17日 2天 IL. 芝加哥 60601.芝加哥 现在注册

2021-08-31.2021-09-018月31日,2021年 - 9月1日,2021年 2天 纽约 纽约 10019.纽约 现在注册

2021-09-092021-09-102021年9月9日 - 9月10日,2021年 2天 DC. 阿灵顿/华盛顿 22202-4807.阿灵顿/华盛顿 现在注册

2021-09-132021-09-142021年9月13日 - 9月14日,2021年 2天 波士顿 02110.波士顿 现在注册

2021-09-20.2021-09-212021年9月20日 - 9月21日,2021年 2天 fl 布埃纳湖Vista /奥兰多 32830.布埃纳湖Vista /奥兰多 现在注册

2021-09-222021-09-232021年9月22日 - 23,2021 2天 NV. 拉斯维加斯 88901拉斯维加斯 现在注册

2021-09-272021-09-282021年9月27日 - 9月28日,2021年 2天 加利福尼亚州 旧金山 94103-3156.旧金山 现在注册

2021-09-30.2021-10-012021年9月30日 - 10月1日,2021年 2天 纽约 纽约 10019.纽约 现在注册

2021-10-042021-10-0510月4日,2021年 - 10月5日,2021年 2天 TX. 达拉斯 75001达拉斯 现在注册

2021-10-142021-10-1510月14日,2021年 - 10月15日,2021年 2天 DC. 阿灵顿/华盛顿 22202-4807.阿灵顿/华盛顿 现在注册

2021-10-142021-10-1510月14日,2021年 - 10月15日,2021年 2天 n 莫里斯敦 07960.莫里斯敦 现在注册

2021-10-182021-10-19.10月18日,2021年10月19日,2021年 2天 IL. 芝加哥 60601.芝加哥 现在注册

2021-11-042021-11-0511月4日,2021年11月5日,2021年11月5日 2天 纽约 纽约 10019.纽约 现在注册

2021-11-042021-11-0511月4日,2021年11月5日,2021年11月5日 2天 哥伦布 43235哥伦布 现在注册

2021-11-152021-11-1611月15日,2021年11月16日,2021年11月16日 2天 DC. 阿灵顿/华盛顿 22202-4807.阿灵顿/华盛顿 现在注册

2021-11-222021-11-2311月22日,2021年11月23日,2021年11月23日 2天 GA. 亚特兰大 30309-7705.亚特兰大 现在注册

2021-11-222021-11-2311月22日,2021年11月23日,2021年11月23日 2天 加利福尼亚州 旧金山 94103-3156.旧金山 现在注册

2021-11-292021-11-30.11月29日,2021年11月30日,2021年11月30日 2天 TX. 休斯顿 77001休斯顿 现在注册

2021-12-022021-12-032021年12月2日 - 2021年12月3日 2天 纽约 纽约 10019.纽约 现在注册

2021-12-092021-12-102021年12月9日 - 12月10日,2021年 2天 加利福尼亚州 阿纳海姆 92802阿纳海姆 现在注册

2021-12-132021-12-142021年12月13日 - 12月14日,2021年 2天 DC. 阿灵顿/华盛顿 22202-4807.阿灵顿/华盛顿 现在注册

2021-12-132021-12-142021年12月13日 - 12月14日,2021年 2天 IL. 芝加哥 60601.芝加哥 现在注册

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